Nina Groes
Direktør og stifter

Nina har mange års national og international erfaring med udvikling og implementering af diversitetsstrategier og samfundskommunikation. Hun er stifter af Divers, tidligere direktør i KVINFO – Danmarks Videnscenter for Køn og Ligestilling.

Nina er bl.a. medlem af Forsvarets advisory board om ligestilling i værnepligten og bestyrelsesmedlem i Byggeriets Diversitetsdag. Hun har været formand for DBU’s Diversitetsudvalg, en del af formandskabet for Odense Taskforce Velfærd og medlem af Københavns Kommunes ekspertgruppe til forebyggelse af social kontrol m.m.

Henvendelser til Nina Groes rettes til personlig assistent & projektkoordinator Anne Dahl på ad@divers.dk.

Helene Høj
Projektchef

Helene er specialist i uddannelsespolitik og erhvervsuddannelser. I Divers arbejder hun primært med at opbygge stærke forandringsalliancer og samarbejder med fonde og centrale samfundsaktører. Helene har erfaring fra Dansk Byggeri og Dansk Industri, hvor hun har arbejdet med arbejdsmarkedets parter og udviklet tværgående samarbejder mellem virksomheder, kommuner, uddannelsesinstitutioner og organisationer.

hh@divers.dk
+45 21 47 84 74

Søren Buus
Controller

Søren er specialist i budget, regnskab, revision og projektstyring. I Divers fungerer han som kontorets controller og administrative koordinator, hvor han håndterer opgaver som bogføring, løn og udarbejdelse af månedsrapporter. Søren er uddannet skatterevisor og har tidligere været chefkonsulent i Skattestyrelsen.

Fakturaer til Divers og Boss Ladies sendes til faktura@divers.dk.

sb@divers.dk
+45 61 47 80 29

Jax Jakshøj
Projektleder på Boss Ladies FGU

Jax er specialist i ligestilling, inklusion og mangfoldighed og arbejder i Divers med projektstyring og engagementsskabelse blandt kernesamarbejdspartnere. Han har en baggrund i International Development Studies, er certificeret i business coaching, og kommer med erfaring fra bl.a. Copenhagen Pride.

jj@divers.dk
+45 30 29 90 97

Duygu Cakir
International rådgiver og projektleder på EuroSkills-projektet

Duygu er specialist i at positionere og udbrede Divers’ kernemetoder internationalt samt i at udvikle og implementere konkrete diversitetsstrategier for Divers’ målgrupper i uddannelsessektoren. Hun har en baggrund i mellemøststudier og erfaring fra blandt andet Ungdomsbyen.

dc@divers.dk
+45 61 76 65 34

Maria Brix
Projektleder og seniorrådgiver for engagement og fællesskab

Maria er specialist i at udvikle og implementere fællesskabsopbyggende initiativer og talentprogrammer. I Divers fokuserer hun på at opbygge stærke fællesskaber med vægt på empowerment, formidling og engagement. Hun har en baggrund i socialt arbejde og erfaring fra blandt andet Ungdommens Røde Kors.

Maria er projektleder på tværs af Divers’ ambassadørkorps.

mb@divers.dk
+45 22 53 36 99

Trine Rasmussen
Projektleder på Boss Ladies-projektet

Trine er specialist i diversitets- og ligestillingsforandring og udvikler samt implementerer konkrete diversitetsstrategier for Divers’ målgrupper i uddannelsessektoren. Samtidig arbejder hun med at opbygge stærke fællesskaber i Divers’ forandringsprojekter. Trine er uddannet sociolog og har erfaring fra blandt andet 3F og Sex & Samfund.

tr@divers.dk
+45 61 76 63 52

Cecilie Løwert
Presse- og kommunikationsrådgiver

Cecilie er specialiseret i kommunikationsstrategier og pressehåndtering og hun positionerer Divers’ aktiviteter og budskaber i centrale mediedagsordener. Cecilie har en baggrund som journalist og kommer med erfaring som bl.a. presserådgiver hos Moderaterne. 

cl@divers.dk
+45 61 74 10 16

Anne Dahl
Personlig assistent og projektkoordinator

Anne er specialiseret i projektstyring- og koordinering og i Divers’ arbejder hun som PA for vores Direktør Nina Groes og med inddragelse og engagementsskabelse blandt unge i uddannelsessektoren. Hun har en baggrund i statskundskab og tidligere erfaring fra bl.a. Foreningen Lige Adgang og centraladministrationen, hvor hun har arbejdet med implementeringen af den Forberedende Grunduddannelse.

ad@divers.dk
+45 61 74 88 08

Betty Lydolph Laursen
Projektkoordinator

Betty er specialiseret i kvalitative metoder, formidling og inddragende projektudvikling, og i Divers arbejder hun særligt med at implementere diversitetsfremmende tiltag blandt partnere i uddannelsessektoren. Betty har en baggrund som antropolog og kommer med erfaring fra blandt andet Danmarks Evalueringsinstitut og Områdefornyelse Bispebjerg Bakke.

bl@divers.dk
+45 49 40 74 35

Astrid Jønsson
Projektassistent

Astrid er specialist i projektudvikling, feltarbejde og databehandling, og i Divers assisterer hun på tværs af projekterne. Hun studerer Kultur- og Sprogmødestudier på Roskilde Universitet og har erfaring som assistent på et forskningsprojekt samt som aktiv på Krogerup Højskole.

aj@divers.dk
+45 61 76 69 68

Vores tilgang

Boss Ladies arbejder med et todelt fokus, på både individ og den kultur, der omgiver individet.

Gennem vores metoder forsøger vi at ruste den enkelte unge til at turde at træffe valget om at være normbryder og gå mod strømmen.

Gennem vores metoder forsøger vi samtidig at skabe ændringer i den kultur, der lige nu gør, at det kan være udfordrende at være ung kvinde i bygge,- anlægs- og installationsbrancherne.

Med det todelte fokus sikrer vi, at flere unge kvinder får lysten, modet og viljen til at bryde med samfundets stereotyper, samtidig med at vi understøtter en kultur i brancherne, der skaber de bedste rammer for trivsel og talentudfoldelse.

Læs mere om vores metode og tilgang på Divers’ hjemmeside.